Administratieve HR medewerker
Introduction
Sinds 1889 ontwikkelt onze klant betrouwbare medische en veiligheidstechnologieën die wereldwijd worden gebruikt door ziekenhuizen, industrieën, overheidsinstanties en hulpdiensten. Hun producten zijn ontworpen om levens te beschermen, te ondersteunen en te redden.
Onze klant is op zoek naar een enthousiaste en gedetailleerde Administratief HR Medewerker om hun dynamisch team te versterken. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van diverse HR-processen en administratieve taken. Ben jij georganiseerd, communicatief sterk en heb je een passie voor HR? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Description d'emploi
Onze klant is op zoek naar een Administratief HR Medewerker om hun team te versterken. Je verantwoordelijkheden omvatten onder andere:
- Assisteren bij de administratieve coördinatie van wervingsprocedures, waaronder het verstrekken van essentiële informatie aan interim- en zoekbureaus, en actieve opvolging van lopende online wervingscampagnes.
- Verzorgen van de administratieve verwerking van in- en uitdiensttredingen en andere personeelsgerelateerde zaken.
- reizen, en opleidingen boeken voor medewerkers.
- Bieden van administratieve ondersteuning aan het finance team, zoals het voorbereiden van personeelsdata voor maandelijkse en jaarlijkse rapporteringen.
- Opvolgen van HR-contracten en beheren van medische voorschriften.
Je werkt nauw samen met onze HR Coordinator en rapporteert aan de Finance & Administration Manager.
Votre profil
Onze klant is op zoek naar een kandidaat met:
- Een zeer goede beheersing van het Nederlands en/of het Frans
- Een goede basiskennis van het Frans en/of het Nederlands.
- Sterke sociale en communicatieve vaardigheden.
- Een gestructureerde en efficiënte werkstijl.
- Betrouwbaarheid, discretie, resultaatgerichtheid en een praktische instelling.
- Een goede kennis van MS Office.
Notre offre
Wat mag je van onze klant verwachten:
- Contract van onbepaalde duur, 39-uren werkweek met 6 ADV-dagen.
- Aantrekkelijk salaris met groeps- en hospitalisatieverzekering.
- Ecocheques.
- Mogelijkheid tot deelname aan een niet-recurrente bonus bij het behalen van vooropgestelde resultaten.
- Draagbare pc voor werk.
- Opties na 12 maanden: Keuze tussen maximaal 2 dagen telewerken per week of leasing van een fiets (gewone fiets, e-bike, speedbike).
- Gelegenheid om bij te leren en takenpakket geleidelijk uit te breiden.
- Hoge mate van zelfstandigheid en autonomie.
- Informele en open werksfeer met gedreven collega's.
Wacht niet langer en solliciteer nu!
Procédure de candidature
- 1 de 4Screening téléphonique
- 2 de 4Interview
- 3 de 4Interview chez le client
- 4 de 4Interview de suite chez le client
Plus d'informations sur ce poste vacant ? J'aimerais vous en dire plus.
Je suis Véronique Blockmans. Vous pouvez toujours me contacter par téléphone +322 801 10 08, ou par courriel veronique.blockmans@sdworx.com.