Recruitment coördinator
Lieu
Zwijndrecht
Régime
À temps plein
Salaire brut
négociable
Date de publication
2026-06-25
Introduction
Voor een groeiende onderneming, actief in de chemische sector, zijn wij op zoek naar een recruitment coördinator die graag creatief werkt.
In deze rol ben je verantwoordelijk voor de recruitering processen en het beheer van de interne/ externe communicatie. Een afwisselende een veelzijdige job mag je verwachten.
Lijkt deze uitdaging jou op het lijf geschreven? Lees dan zeker verder.
Description d'emploi
Als recruitment coördinator ben je verantwoordelijk voor:
- Rekrutering en onboarding: uitschrijven van vacatures, werving en selectie medewerkers, gerichte campagnes uitwerken (social media, jobboards, interne platformen,...), organisatie en ondersteuning bij rekruteringsactiviteiten zoals jobbeurzen, infosessies en onboarding events, onboarding van nieuwe medewerkers, meewerken aan diverse HR-projecten
- Communicatie: je coördineert verschillende interne communicatiekanalen zodat alle informatie helder en tijdig bij de medewerkers terechtkomt, uitwerken van interne opleidingenn om communicatieve vaardigheden binnen de organisatie te versterken (denk hierbij aan presenteren en enthousiasmeren), content creatie voor Linkedin en andere externe platformen, je ondersteunt de organisatie bij events vanuit een communicatiepersectief en voorzien de nodige materialen
Votre profil
- Je behaalde een bachelor of masterdiploma
- Je hebt ervaring binnen soft HR, met de nadruk op werving en selectie
- Je hebt een sterk taalgevoel en een talent voor copywriting. Je beschikt over het vermogen om content te creëren aangepast aan verschillende contexten
- Je hebt goede presentatievaardigheden, je kunt goed relaties opbouwen en je bent communicatief sterk
- Naast het Nederlands heb je een zeer goede kennis Engels. Vlotheid in andere talen is een sterke meerwaarde
Compétences
AnglaisNéerlandais
Notre offre
- Een voltijdse functie in daguren
- Een vast contract
- Je komt terecht in een uitdagende en ondernemende werkomgeving
- Een mooie verloning aangevuld met groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, tandverzekering, maaltijdcheques, flex income plan, ...
- Opbouw van 12 ADV-dagen per jaar
- Bonus CAO 90
- Glijdende uurroosters
Procédure de candidature
- 1 de 4Screening téléphonique
- 2 de 4Interview
- 3 de 4Interview chez le client
- 4 de 4Interview de suite chez le client
Plus d'informations sur ce poste vacant ? J'aimerais vous en dire plus.
Je suis Kim van Walsem. Vous pouvez toujours me contacter par téléphone +32 33 61 00 60, ou par courriel kim.vanwalsem@sdworx.com.